До этого только несколько учебных учреждений области участвовали в эксперименте по повышению зарплат за счёт стимулирующих выплат. В 32 школах губернии отныне не будет никакой тарифной сетки для учителей. Теперь преподаватели будут биться за усвоение знаний каждым из учеников, и за их оценки. Большую часть заработной платы педагогов составят деньги из стимулирующего фонда: он будет складываться из средств областного департамента и тех, которые каждая школа зарабатывает самостоятельно. В итоге зарплата преподавателей будет состоять из трёх частей: оклада, то есть базовой части, компенсации и средств из стимулирующего фонда. По оценкам экспертов, средний преподаватель будет получать зарплату на 40% больше, чем обычно.
«Думаю, что в данном случае, мы сможем решить повышение социального статуса наших учителей, которые этого, действительно, реально заслуживают», - считает начальник областного департамента образования Александр Кузьмичёв.
IvanovoNews