Сотрудники предприятия написали открытое письмо в поддержку Федора Расщепова
Как мы сообщали ранее, неделю назад на сайте областной Государственной инспекции труда появилось сообщение о том, что на «Майдаковском заводе» в Палехском районе ожидается простой из-за проблем со сбытом, точнее, - из-за «нестабильной экономической активности заказчиков». В связи с этим трудовая инспекция отправила предостережение предприятию.
Однако руководство Майдаковского завода опровергло информацию о простое, при этом заявив, что с 16 мая по 15 ноября на предприятии запланировано введение режима неполной занятости для младшего обслуживающего персонала в количестве 15 человек, обусловленное сезонностью.
Кроме того, в редакцию IvanovoNews поступила копия письма, датированного 11 апреля, от работников Майдаковского завода. В нем сотрудники предприятия выражают поддержку своему руководителю. В частности, они говорят:
«Мы, сотрудники Майдаковского завода, очень обеспокоены судьбой нашего предприятия. Так как оно является градообразующим, мы все понимаем, что не будет завода - не будет и села Майдаково».
Также в письме сообщается, что директор предприятия Федор Расщепов вывел завод из долгов, благодаря его усилиям появились новые заказы, было закуплено новое оборудование и техника.
«Зарплата регулярно повышается, задержек не было ни разу. Даже в сложные ковидные времена мы были с работой», - пишут сотрудники завода.
Стоит отметить, что в 2020 году предприятие стало участвовать в нацпроекте «Повышение производительности труда», в рамках которого улучшаются производственные процессы, проходит косметический ремонт, заменяется оборудование.
Несмотря на это, по словам работников предприятия, в последнее время в СМИ появляется много негативной информации в адрес завода, за которыми последовали налоговые запросы, полицейские проверки.
К письму заводчан также был прикреплен акт проверки выполнения обязательств коллективного договора предприятия в 2021 году. Из него следует, что средняя зарплата работников предприятия в прошлом году составила 28 247 рублей. Проведена частичная индексация заработной платы. В январе-феврале 2021-го проведена специальная оценка условий труда, обследованы 406 рабочих мест. Также в прошлом году выполнены мероприятия по улучшения условий труда, на их реализацию израсходовано 585 тысяч рублей. Однако областная Государственная инспекция труда все же посещала предприятие из-за замечаний по оформлению трудовых договоров. При этом все нарушения были устранены в рабочем порядке.