Дизайн и качество - основной принцип работы одного из самых современных предприятий в регионе по выпуску мебели, фасадов и мебельных комплектующих.
Фирма «Лорес» начиналась с 4-х отечественных деревообрабатыва
Театр начинается с вешалки, а завод с проходной. Непосредственно у ворот предприятия понимаешь, что ты попал на современное производство, где все сделано не только для получения прибыли, но и для того, чтобы работнику было комфортно эту самую прибыль приносить. Таков принцип учредителя фирмы «Лорес» Сергея Лапина. В 1997 году он арендовал каменное строение, в котором раньше находилось овощехранилище. Кроме того в нагрузку ему достались 4 деревообрабатыва
Сергей Лапин, директор ООО "Лорес": «Можно заработать деньги на чем угодно. Мусорщик тоже бывает самым богатым человеком. Деньги можно делать на всем. Самое главное, это отношение к труду, это отношение к коллективу, с которым ты работаешь. И добиваться поставленных целей».
А цели у основателя фирмы были амбициозные. Делать красиво и качественно, не хуже, чем в Европе. Сергей Лапин признался, что никогда не стеснялся учиться у более опытных коллег. Объехал, подсмотрел организацию производства на предприятиях Италии, Германии, Испании. И не только технологическую цепочку, но и принцип взаимоотношений работодателя с рабочими. Девиз директора - учиться на чужих ошибках. Сегодня завод оснащен более чем сотней современнейших станков с ЧПУ, обрабатывающими центрами, высокоточными агрегатами, а токарный старичок 16-К-20 после небольшой модернизации продолжает соседствовать с иностранными монстрами.
Александр Кожохин, главный инженер ООО "Лорес": «Без такого оборудования качественно не сделаешь. А если продукция некачественная, какой-нибудь один некачественный стол, например, то это отбрасывает нашу фирму я даже не знаю, на сколько лет назад. То есть важен имидж».
Сегодня предприятие выпускает столовую мебель, детали лестниц и, конечно, фасады из массива дуба, бука, березы. До кризиса 2009 года они единственные в стране работали со знаменитой «Икеей», поставляли мебельные фасады, и под них даже начали строить цех. Шведы перебежали к китайцам. Предприятие чуть было не закрыли. Именно тогда на выручку пришло областное правительство и оказало государственную поддержку в рамках действующих программ. Сегодня завод полностью перестроился и расширил ассортимент продукции, которую охотно приобретают крупные мебельные центры. На предприятии работают около полутора сотен человек - кадрового голода здесь не испытывают. Дмитрий Шурышев приехал в Родники из Костромы после окончания вуза. Прошел здесь преддипломную практику и переехал.
Дмитрий Шурышев, инженер-технолог ООО "Лорес": «Оно одно из лидирующих. И в данный момент тоже, смотрю, развивается. Есть на что посмотреть, чему поучиться».
Корреспондент: «Есть что заработать?».
Дмитрий Шурышев: «Не обижают».
Сегодня специалисты-мебе
Ирина Афонина, Владимир Хмелев, телекомпания «БАРС»