На кинешемской станции «скорой помощи» утечка кадров. Низкие зарплаты, крайне плохие условия труда, нехватка сотрудников - это лишь некоторые причины, по которым со скорой стали увольняться сотрудники. Руководство станции и Кинешемской ЦРБ, по их мнению, бездействует.
В понедельник уволился водитель реанимобиля Сергей Евсиков. Последней каплей, говорит, стали штрафные санкции, которые на него намерено «повесить» руководство.
При этом автопарк «скорой помощи», по его словам, в крайне убитом состоянии. На район только две новые машины: в Наволоках и Кинешме. А возить пациентов приходится не только по Кинешме и району, но и по всей Ивановской области.
Уровень оклада, согласно расчетному листу в районе около 5 тысяч рублей. С учетом надбавок выходит 10-12 тысяч. Что у водителей, что у фельдшеров. Работать некому. Приходится иногда из суток заступать на очередные сутки. Или в ночную смену. При этом помещение, в котором расположена «скорая», буквально рассыпается. Здание - памятник архитектуры. Было построено более ста лет назад. Капитального ремонта давно не видело. Крыша протекает. Потолок кусками отваливается. Развелись клопы.
Нет у «скорой» и станции санитарной обработки. Машины моют сами. С ведрами и губками. Без применения дезинфицирующих средств. Работникам страшно: можно подхватить заразу.
Ситуацией на станции «скорой помощи» в Кинешме заинтересовался Общероссийский народный фронт. Спросили у главврача Кинешемской ЦРБ, Сергея Аминодова - по поводу состояния станции. На что тот ответил, решать проблемы «скорой» трудно: недофинансирование больницы - более 150-ти миллионов рублей. Поэтому приоритеты выстраиваются в пользу других важных вопросов. В то же самое время сотрудники станции «скорой помощи» настроены решительно - уходить из забытой всеми и заброшенной неотложки.
Наталья Сергеева, программа «Губерния»