Зарплата в 70 тысяч: работодатели в Юже борются за швей
Южскому предприятию по производству спецодежды «Текстиль» не хватает кадров. В районе растет число швейных предприятий. Работодатели борются за сотрудников, а профессионалы отрасли получают по 70 тысяч рублей. Подробнее в репортаже.
В Юже швейное предприятие по производству спецодежды «Текстиль» работает более 10 лет. Технологический процесс полный: от разработки и конструкции изделий до выпуска готовой одежды. Сырье закупают на ивановских фабриках и в Китае. Швейные машинки и станки периодически обновляют.
Марина Зенина, корреспондент: «Итальянский раскройный станок приобрели 4 года назад, оборудование полностью автоматизированное, работает по заданным лекалам и значительно увеличивает производительность».
Раскройщицы быстро освоили электронику, не жалуются. Куда удобней, чем резать лекала вручную. Здесь выполняют заказы предприятий нефтяной, газовой промышленности. Контракты на пошив спецодежды и обуви в корпоративном стиле заключают по итогам проведения конкурсных процедур.
Игорь Петров, руководитель предприятия «Текстиль»: «Продукция достаточно сложная, в Юже здесь такой никто не шьет. Конечно, есть определенные проблемы со специалистами. Проблемы серьезные. Предприятие, к сожалению, уменьшилось за год на 40 человек. Связано с тем, что открываются подпольные цеха здесь в городе и переманивают людей».
Сейчас на предприятии трудятся 70 человек. Готовы принять выпускников Южского колледжа. На условия сотрудники не жалуются, кто может и хочет работать, получает очень достойную зарплату.
Наталья Соколова, мастер: «У нас есть и кухня, и теплый туалет, и горячая вода - все есть. Зарплату нам добавили на 50%, то есть кто получал 30, получает 45, то есть кто получал 50, тот 75».
Губернатор и руководитель предприятия обсудили вопросы развития производства. Как отметил Игорь Петров, сейчас у предприятия много заказов, поэтому потребность в кадрах стоит очень остро.
Марина Зенина. Григорий Мартьянов. Телекомпания «Барс».
Нашли ошибку? Выделите мышкой и нажмите Ctrl+Enter